Med en særlig kombination af klinisk indsigt, stærk lokal forankring og en loyal udmøntning af de givne rammer sætter Iben Kyhn Riis sig for alvor i spidsen for den forandring, som Bornholms Hospital og resten af øens sundhedsvæsen skal igennem de kommende år.
Regionsdirektør i Region Østdanmark Jens Gordon Clausen er glad for at kunne trække på en leder med stort lokalkendskab.
- Jeg er rigtig glad og tryg på patienterne og medarbejdernes vegne for, at hun overtager roret på Bornholms Hospital. Iben er en erfaren leder med indsigt i, hvordan vi møder borgere og patienter på både hospitaler og det i kommunale sundhedsvæsen. Samtidig er hun udviklings- og samarbejdsorienteret, hvilket er helt centralt, når vi skal udvikle det nære og specialiserede sundhedsvæsen på Bornholm sammen med Bornholms Regionskommune, almen praksis, civilsamfund og partnerskabet med Bispebjerg og Frederiksberg Hospital, siger Jens Gordon Clausen.
Nøglen er samarbejde
- Jeg er både utrolig glad og stolt over at få lov til at fortsætte som direktør for Bornholms Hospital. Det er en opgave, jeg går til med stor ydmyghed, for jeg ved, at hospitalet hver eneste dag bæres af dygtige medarbejdere, som tager et stort ansvar for patienterne og for hinanden. Jeg glæder mig helt enormt til at fortsætte arbejdet sammen med dem og med alle vores samarbejdspartnere på og uden for Bornholm, siger Iben Kyhn Riis
At tiltrække og tilknytte kompetente ledere og medarbejdere er en af de allervigtigste opgaver for Danmarks mindste akuthospital.
- Med de store opgaver og forandringer, der venter øens samlede sundhedsvæsen, så er det blevet endnu vigtigere at sikre personale og høj faglighed. Nøglen til succes er for mig det tætte og ligeværdige samarbejde med vores kompetente fastboende personale og eksterne partnere på bl.a. Bispebjerg og Frederiksberg Hospital, men også i samarbejdet med regionskommunen, som jeg jo kender fra min tid som sundhedschef i Bornholms Regionskommune, siger Iben Kyhn Riis.
Hun sidder også med i Sundhedsråd Hovedstaden, hvor fremtidens nære sundhedsvæsen og den nye sundhedsreform formes.
- Det giver mig et unikt strategisk udsyn, som jeg bringer tilbage til hospitalet, hvor vi som en samlet ledergruppe er i fuld gang med at forberede os til, at vi skal tage imod nye kolleger fra Bornholms Regionskommune. Bornholms Hospital har en vigtig opgave med at understøtte opbygningen af en stærk, ny og fælles kultur, når hospitalet sammen med vores nye kolleger fra regionskommunen i 2027 overgår til ansættelse i Region Øst, siger Iben Kyhn Riis.
CV - Iben Kyhn Riis
- April 2026 – Bornholms Hospital, konstitueret hospitalsdirektør
- 2024 – 2026 - Bornholms Hospital, vicedirektør
- 2022 – 2024 - Bornholms Regionskommune, sundhedschef
- 2017 – 2022 - Næstved Kommune, sundhedscenterchef
- 2016 – 2017 - Nykøbing F. Sygehus, chefsygeplejerske, Medicinsk Afdeling
- 2015 – 2016 - NSR Sygehuse (Næstved, Slagelse og Ringsted), interimleder
- 2013 – 2015 - Nykøbing F. Sygehus, chefsygeplejerske, Anæstesiologisk Afdeling
- 2008 – 2013 - Sygehus Syd, Næstved, chefsygeplejerske, Tand-, Mund- og Kæbekirurgisk Afdeling
- 2005 – 2008 - Næstved Sygehus, souschef, Endokrinologisk Afdeling (Medicinsk)
- 1993 – 2005 - Forskellige afdelinger på sygehuse i Region Sjælland, sygeplejerske
Uddannelse:
- 2012 - Master of Public Governance (MPG), Copenhagen Business School (CBS)
- Mastermoduler i Kvalitet og Ledelse (MPQM), Syddansk Universitet (SDU)
- 2008 - Diplomuddannelse i Ledelse, Syddansk Universitet (SDU)
- 2004 - Diplomuddannelse i Sundhedsformidling og Klinisk Uddannelse, CVU Syd,
- 1993 - Uddannet Sygeplejerske, Sygeplejeskolen i Næstved